Le #CREDIR propose aux entreprises l’atelier :
” Comment gérer un(e) collaborateur(trice) en burn-out, ou en pré burn-out ? “
Bien comprendre les phénomènes d’épuisement et de burn-out, c’est utile pour soi même mais aussi pour comprendre ce qui arrive à un(e) collègue, pour le soutenir et pour adapter l’organisation du travail.
Cet atelier rentre dans la catégorie QVG des ateliers dont nous assurons la formation en virtuel ou en présentiel dans les entreprises.